Шпанската градежна индустрија се соочува со сериозен недостиг од работници, а Националната градежна конфедерација проценува дека во наредните години ќе бидат потребни околу 700.000 нови вработени. Причините се стареењето на постојната работна сила, недоволниот интерес на младите за градежните професии и зголемениот број планирани проекти. Според анализата, повеќе од 65 проценти од ѕидарите во 2024 година биле постари од 45 години.
Годишните бруто-плати за дел од градежните работници се движат од 20.000 до 23.000 евра, додека искусните квалификувани мајстори можат да заработуваат и над 28.000 евра. Важно е дека проценката од 700.000 лица не претставува број на моментално отворени работни места, туку долгорочна потреба на секторот. За работниците од Балканот ова може да биде интересен показател за движењето на европскиот пазар на труд, но конкретните услови за вработување зависат од законите, квалификациите и дозволите за работа.